メンタル2回目 

介護職員の処遇改善事業 in つくば市 サイバーダイン本社

            2015年10月14

<メンタルヘルスを保つために必要な知識とコツ (基本編)>

 

Aさん  「認知症の方への対応と一致することが多い!」

 

1.セミナーに参加する前に、どんなことで悩んでいましたか?

メンタルヘルスの重要性の話はよく聞くが、

職場においてのどのようなことを実行して行けばいいかわからず、

見通しが立たなかった

 

2.セミナーを受けて「分かったこと」を教えてください。

・相手を変えるのではなく、変えられるのは自分ということ

選択理論という考え方について

 

3.セミナーの「良かった点」を教えてください。

・選択理論において大切なことは、認知症の方への対応と一致することが多い。

・普段の自分の考え、行動の仕方から変えていけば、認知症の方への対応

変わっていくのではと思うことができた。

 

4.セミナーを受けて考え方が変わりましたか?どのように変わりましたか?

・上記と同様

 

5.セミナーの「感想」をご自由にご記入ください。

選択理論を知るいい機会になったと思います。

 

 

Bさん 「部下に注意したら・・・、嫌われた?」

 

1.セミナーに参加する前に、どんなことで悩んでいましたか?

・部下に注意したら、周囲にまで話され、それが私の耳に入ってきた。

注意しなければ良かったのかな?

嫌われた?と思ってしまう自分がいた。

 

2.セミナーを受けて「分かったこと」を教えてください。

・他人は変えられない

・人を批判したらいけない

自分を変えていく

 

3.セミナーの「良かった点」を教えてください。

個人ワークなどを行うことにより、セミナーの内容がより

理解された点

 

4.セミナーを受けて考え方が変わりましたか?どのように変わりましたか?

・他人は変えられないので、まず自分が変わる。

少しずつでいいので、自分を変えていきたいと思った。

 

5.セミナーの「感想」をご自由にご記入ください。

・自分がしてほしい欲求を相手に求めていた自分がいたが、それでは

ダメと気づけ、人間関係を壊す7つの習慣をしていた。

今日から人間関係を築く7つの習慣をこころがけたい

 

 

Cさん 「子供たちをしかるのではなく、ほめてみて、話をきいてあげようと思いました!」

 

1.セミナーに参加する前に、どんなことで悩んでいましたか?

・職場では上司から「こーしなさい!」というような上からの言葉に対して

自分の気持ちは伝えず、受け止めるだけであった。

・また、人の話(ぐち)を聞いて、自分も同じ思いになってしまうことがあった。

 

2.セミナーを受けて「分かったこと」を教えてください。

・職場においても身内においても、まず相手のことを理解すること

相手の意見も聞いてみる、また、言えるようにうながす。

 

3.セミナーの「良かった点」を教えてください。

・相手が変わらないから、自分から変えてみる。

・思っているだけではなく、動いてみる

 

4.セミナーを受けて考え方が変わりましたか?どのように変わりましたか?

・自分をどう変えるか考え、動いてみたい

 

5.セミナーの「感想」をご自由にご記入ください。

・相手の目線や思いを変えるのは、むずししいけど

自分をかえることは、努力してみることができる。

子供たちをしかるのではなく、ほめてみて、話をきいてあげようと思いました。

 

などなど